在网上搜索前端培训，海量的广告信息让人眼花缭乱，不知道该相信谁。那不妨来看看重庆千锋前端培训机构的实力如何?千锋重庆的小编就从多个方面来为大家介绍一下。

　　1、师资力量

　　为保教学质量关，千锋教育制定严格的讲师录用标准，由教研院统一选拔业内教学精英，确

　　保让学员在不同的城市，也可获得同样的教学品质。

　　同时还有企业讲师，企业技术官不仅定期协助更新课程大纲，还出任千锋企业讲师，定期授课、举办公开课，就前沿趋势、热门技术、名企招聘需求等问题展开专题授课，力求让学员学到最契合企业需求的前端技术。

　　2、千锋口碑

　　千锋凭借全程面授高品质、高体验培养模式以及全国一体化就业保障服务，目前已与国内 20000 余家企业建立人才输送合作关系，年培养优质人才 20000 余人，合作院校超 600 所，累计向互联网输出免费教学视频800 余套，累积播放量逾 9000 万次。

　　3、课程设置

　　咱们就以千锋重庆前端培训为例，大致分为6个阶段，六维全息课程覆盖职场就业与职后发展，助力学员从全栈工程师向架构师进阶!

　　①基础课：基础课的内容都比较简单，主要让同学们熟悉前端三大内容是什么?怎么用?通过生活中的运用与理论相结合，带领同学们进入前端的学习内容中。

　　②专业课：该部分分为三个阶段，由浅入深，循序渐进。第一阶段掌握 PC 端网页开发、掌握移动端网页开发、掌握 HTML5CSS3 新特性特性。第二阶段掌握原生 JavaScript 交互功能开发、掌握面向对象进阶与 ES5/6/7/8/9/10 应用、掌握 JavaScript 工具库开发等知识。第三阶段掌握 Node.js 基础、HTTP 服务搭建、接口编写;掌握 VUE 基础及高级内容、掌握 SPA 开发、掌握 vuex 状态管理;掌握 React 基础及高级内容、掌握 SPA 开发、掌握 redux 状态管理以及一些实际中的运用案例。

　　③项目课：顾名思义，会让同学们将学习到的理论知识运用到真实的项目中去，理论与实践相结合，帮助同学们更好的巩固理论知识。

　　④企业课：该部分包括户外拓展训练、企业合作项目课程和管理课程，目的是让学生们今后能更好的融入企业工作中，熟悉企业的工作氛围和模式。

　　⑤就业课：该部分会有专门的就业指导老师为同学们进行简历制作、面试沟通、心理素质培养等多个方面的技巧培训，助力同学们能够在之后的面试中发挥出高超水平，顺利就职。

　　⑥职后课：该部门更多是能力的提升，帮助同学们能够学到更多的知识运用到今后的工作中。

　　4、就业保障

　　多渠道就业 开创优质人才输送新模式。

　　①招聘平台——整合企业招聘资源，搭建互联网行业优质人才输送平台，20000 余家服务企业对千锋学员打开职场通道。

　　②人才定制——与企业签订人才培养协议，按需求定制培养人才，学员毕业即可直接入职名企。

　　③上门招聘——企业定期上门招聘，在毕业班进行人才选拔，表现优秀即可直接录用。

　　④企业内推——就业老师以企业人脉为渠道，将学员简历直接推送到 HR 手中，学员可快速面试入职。

　　⑤就业共享——全国 18 城 22 个教学中心可共享就业资源，方便学员自由选择工作地点，同城异地，就业畅通无阻。

　　重庆千锋前端培训机构的介绍就到这里，如果你有兴趣可在线咨询千锋重庆讲师了解详情。